2022/02/01（火）
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日本財務管理学会は、財務管理学およびその隣接領域に関連する優れた研究業績を顕彰することを通じて、研究活動の更なる発展と活性化を図るために、学会会員の中から毎年学会賞（著書の部・論文の部）を選出しています。
今回、国際学術研究科境睦教授の著書で、本学の出版助成事業を活用し執筆された「『日本の戦略的経営者報酬制度』中央経済社2019年11月刊）」が、日本財務管理学会第6回学会賞（著書の部）を受賞しました。
受賞された境睦教授のコメント
日本財務管理学会・学会賞（著書の部）という名誉な賞を頂きました。本書は、博士論文に加筆修正したもので、経営者報酬制度について、外国企業と比較のうえ、日本企業の現状分析によって得られた示唆をもとに、将来の方向性を提言するものです。今後は、経営者報酬制度を高度化するための、評価手法やKPI（重要業績評価指標）のあり方について、実証分析を行いながら、研究を深めていきたいと考えております。本研究は、一人の力では成功できるものではありませんでした。多くの人のご支援・ご協力に感謝し、今後も、教育・研究に精進してまいります。
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