樱美林大学MBA预备课程:女性外部董事发展项目
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<ESG创新服务>为了首次成为社外董事的人,樱美林大学还启动了女性社外董事人才培养计划和认证制度。从现在开始,该计划将成为想要成为外部董事的女性的第一步。
对于首次想成为外部董事的人士,樱美林大学与社会影响研究联合开发并启动了女性外部董事的教育培训项目,并共同推出了认证项目。 你可以学习实用知识并获得认证,因此对于有志成为女性导演的人来说,这是非常重要的。
【参加课程的好处】
- 从未做过外部董事的人也可以学习外部董事所需的知识和专业知识
- 通过与在上市公司担任女性外部董事的人的讨论,学习实际的实用知识
- 樱美林大学你可以从一开始就获得女性外部董事认证,从而吸引企业
- 您可以参加在线课程 (如果您无法参加,可以查看存档)
【关于女性外部董事候选人的烦恼】
- 关于外部董事的知识,不知道要知道什么,知道到什么程度才好
- 我不知道什么样的背景和资格可以成为女性外部董事
- 我不太了解作为女性的外部董事可以发挥的作用
- 由于管理层和董事会中女性的数量很少,因此附近没有模范人物
【解决方案】
- 通过参加此课程,您可以彻底学习针对女性的外部董事的基础知识
- 与实际的外部董事进行讨论,以发现生动的实践知识
- 可以将实际作为社外董事活跃的女讲师作为榜样,与自身的职业发展形象联系起来。
计划日程
第一次2023年11月10日 (星期五)
前半:社外取締役の心得・コーポレートガバナンスの基礎
後半:企業社外取締役からの講演+討議 外部講師:中野隆喜
後半:企業社外取締役からの講演+討議 外部講師:中野隆喜
第二次2023年11月17日 (星期五)
前半:中長期な経営戦略への社外取締役の関与のあり方
後半:企業社外取締役からの講演+討議
後半:企業社外取締役からの講演+討議
第三次2023年11月24日 (星期五)
前半:役員報酬・後継者指名における社外取締役の関与のあり方
後半:企業社外取締役からの講演+討議
後半:企業社外取締役からの講演+討議
第四次2023年12月1日 (星期五)
成果发布会
【6大特点】
- 在线举办:4场在线会议 (周五:工作日19至21时 11月10日 (星期五)开始) 视频录制:所以,所有时间,以后都可以观看存档
- カリキュラム内容: 座学講義+企業で女性社外取締役として活躍する人物による講演/討議
- 社外取締役の基礎知識を詳細解説
- 課題: 毎回レポート提出(A4紙1枚程度/事前準備30分〜1時間程度)+最終成果発表、提出レポートには講師がフィードバックをおこないます
- 資格認定: 基準を満たした人には桜美林大学から女性社外取締役人材認定証を授与
- 交流会:举办线上和线下交流会
【对象/定员/听课费用/申请】
受众
- これから女性社外取締役になりたい人
- 可持续发展专家、女性经营者、顾问等,希望成为女性外部董事的人员
定员
30人 (面向社会)
听课费
6万日元 (共4次) *上次参加樱美林ESG/可持续人力资源开发计划或首席可持续发展官 (CSO) 人力资源开发计划 (目前正在上课) 的人是5万日元
申请
【参与者的六大优点】
- 一流講師陣からオンラインで効率的に、最先端の女性に特化した社外取締役論を学ぶことができます(参加できない回は動画録画を視聴可能)
- 社外取締役の基礎知識を学ぶことで、実践的な知識をみにつけることができます
- 実際に社外取締役として活躍する人材からの講演、討議により、実際の女性社外取締役としての悩みや勘所を理解することができます
- 提出レポートには講師がフィードバックを行うので、それぞれの課題を解決するのに役立ちます
- 今後の受講者のキャリア実現を後押し: 基準をクリアーすると、桜美林大学認定の社外取締役人材認定資格を取得ができ、社内外へのアピールが可能になります希望者にはキャリアアドバイザーとのキャリアカウンセリングを実施します
- 扩大人脉、网络:举办线上线下交流会,扩大人脉、网络。
讲师介绍
市川祐子
マーケットリバー(株)代表取締役
楽天(現楽天グループ)、NECグループで15年間IR(インベスター・リレーションズ/投資家向け広報)を担当。2005年に入社した楽天では同社初の専任IR責任者として投資家との対話、資金調達、東証一部上場(指定替え)を担当。2016年に同社IR部長。Institutional Investor誌において2013年より5年連続で「Best IR Professionals」Top3にランクイン(セクター別)。現在は上場・未上場の複数の社外役員を務め、企業のIR担当者や起業家向けにコーポレートガバナンスやIRについてのコンサルティングも行う。
楽天(現楽天グループ)、NECグループで15年間IR(インベスター・リレーションズ/投資家向け広報)を担当。2005年に入社した楽天では同社初の専任IR責任者として投資家との対話、資金調達、東証一部上場(指定替え)を担当。2016年に同社IR部長。Institutional Investor誌において2013年より5年連続で「Best IR Professionals」Top3にランクイン(セクター別)。現在は上場・未上場の複数の社外役員を務め、企業のIR担当者や起業家向けにコーポレートガバナンスやIRについてのコンサルティングも行う。
三和裕美子
明治大学商学部教授/株式会社Eisai社外董事
1988年4月加入野村证券有限公司1996年4月明治大学商学院全职助理1997年4月大学全职讲师2000年4月大学副教授2002年4月地方公务员互助协会基金管理委员会2005年10月明治大学商学院教授 (现任) 2006年4月密歇根大学商学院访问研究员2013年4月立教大学经济系兼职讲师2020年4月日本大学商学院兼职讲师2020年4月全国市政官员互助协会基金管理委员会 (现任) 2020年6月Eisai Inc.董事 (现任),审计委员会成员 (现任),hhc治理委员会成员 (现任),独立董事委员会成员2021年4月地方官员互助协会养老金资产管理审查委员会成员 (现任) 2022年3月Pigeon Inc.外部董事 (现任)
齐木爱子
株式会社パレスサイドコンサルティング 代表取締役CEO / ESG PRコンサルタント
2008年大学卒業後、大和証券SMBCにて債券セールス、プライベートバンカーとして勤務。2014年よりUBS銀行東京支店、2016年からCredit Suisse AGシンガポール支店にプライベートバンカーとして勤務、2018年よりbitFlyerならびに日本ブロックチェーン協会にて広報・渉外業務に従事。2019年に独立して個人事業主として開業、ベンチャー企業を中心に広報・渉外支援に携わる。2020年にPRASにCFOとして参画し同年10月より取締役就任(現職)。2021年10月に株式会社パレスサイドコンサルティング創業。2022年2月にファンドクリエーション社外取締役に就任(現職)。2022年12月にグロービスマネジメントスクール講師に就任(現職)。2023年2月にファンドクリエーショングループ(銘柄コード:3266)社外取締役に就任(現職)。ビットバンク株式会社の社外取締役(監査等委員)に就任(現職)。2023年より東南アジアに拠点を移し、日本と二拠点で日本企業の支援にあたる。
2008年大学卒業後、大和証券SMBCにて債券セールス、プライベートバンカーとして勤務。2014年よりUBS銀行東京支店、2016年からCredit Suisse AGシンガポール支店にプライベートバンカーとして勤務、2018年よりbitFlyerならびに日本ブロックチェーン協会にて広報・渉外業務に従事。2019年に独立して個人事業主として開業、ベンチャー企業を中心に広報・渉外支援に携わる。2020年にPRASにCFOとして参画し同年10月より取締役就任(現職)。2021年10月に株式会社パレスサイドコンサルティング創業。2022年2月にファンドクリエーション社外取締役に就任(現職)。2022年12月にグロービスマネジメントスクール講師に就任(現職)。2023年2月にファンドクリエーショングループ(銘柄コード:3266)社外取締役に就任(現職)。ビットバンク株式会社の社外取締役(監査等委員)に就任(現職)。2023年より東南アジアに拠点を移し、日本と二拠点で日本企業の支援にあたる。
鹤田信夫
株式会社エビリー 監査役
日本郵政 サステナビリティ企画室 日本郵便において郵便物流事業の経営企画を担当。2018年以降は日本郵政にて執行役として、IR、サステナビリティ、指名・報酬委員会を担当。現在はベンチャー企業の監査役を務めるほか、日本郵政からも引き続き委託を受けサステナビリティ関係のアドバイザー業務に従事。
日本郵政 サステナビリティ企画室 日本郵便において郵便物流事業の経営企画を担当。2018年以降は日本郵政にて執行役として、IR、サステナビリティ、指名・報酬委員会を担当。現在はベンチャー企業の監査役を務めるほか、日本郵政からも引き続き委託を受けサステナビリティ関係のアドバイザー業務に従事。
中野隆喜
毕业于东京大学法律系。前UACJ代表取缔役兼专务执行役员,在前身古河SKY担任常务董事等职务。在此之前,他曾在新日本制铁 (现日本制铁) 担任欧洲办事处主任,经营计划部门,会计部门等。目前,他是多名外部董事。
对象/定员/听课费用/参考书目
ESG投资发生了巨大变化!2030年公司员工的未来:Yuko Ichikawa
【株式会社ソーシャルインパクト・リサーチについて】
ソーシャルインパクト・リサーチは、企業活動の社会的価値を第三者の立場から客観的に評価する「社会的インパクト評価」を軸に、企業のサステナビリティ経営を支援する各種サービスを提供しています。ソーシャルインパクト・リサーチの社会的インパクト評価は、投資家が責任ある投資を行う際の判断材料として、また企業が自身のESG活動を客観的に評価するための手段として、約100社以上の採用実績があります。
Social Impact Research (socialimpact-research.org)
Social Impact Research (socialimpact-research.org)
联系我们
桜美林大学大学院 社会人教育事業開発プロジェクト
- recurrent@obirin.ac.jp